La méthode d’apprentissage par simulation a été largement reconnue dans le secteur des soins de santé comme un outil puissant permettant de renforcer les connaissances cliniques, d’améliorer la communication entre équipes et d’enseigner des compétences liées à la prise de décisions. La simulation peut être utilisée pour enseigner des compétences non seulement cliniques, mais aussi liées au travail d’équipe et à la communication. Elle peut également servir à standardiser la formation, à respecter les directives fondées sur des données probantes et à cibler des objectifs précis.
